人际交往的技巧与方法
人与人的相处之道是什么？
人与人的相处之道是什么？
答：人与人之间的相处之道是以真诚换真心。包容少不了，可是也要有原则，有底线，也不要一味的迁就。朋友之间互帮互助，同事之交淡如水，也就是说君子之交淡如水 ，如果碰到小人多打招呼，少来往。能避开的就避开，实在避不开的。也要礼貌相待。老话说的好，宁可得罪君子也不要得罪小人。
单位里人际关系都很难处吗，你有什么好的建议？
不难，一个人，人之初，性本善，都是在成长当中，偶尔犯错，可以包容，宽以待人，多记人好处，学人优点，静坐长思已过，闲聊莫谈人非，做一个正能量传播的人，做一个受欢迎的人，做好自己，做自己想做的，不违背道德的事，事在人为，人在事中做，做一个问心无愧的人，足矣。
做一个会说话的人，做一个问心无愧人，从以下几个方面加强注意下
1、对于领导：我们要常怀感恩，积极配合，多多支持，服从安排。当然，有不同意见私下可以找领导沟通，始终要记住，你尊重别人，别人也会尊重你，别人尊重你，是别人优秀！
2、对于同事，我们多团队友爱，帮人难处，救人及时，危难之间方见友情，同事红白喜事，给予适当表示，帮人帮已。找话题，别人的兴趣爱好就是打开话题最好根源。工作上遇到的麻烦，尽量把事情往积极方向处理，没事最好。工作的好事，帮人积极的传播。
3、对于清洁工，我们每个人都是用自己的劳动获得价值，同样，不能小看在单位基层的人，关键的时候，他们会起到意想不到的力量，平时小吃小喝，记得分享给清洁工，周围的人也会觉得温暖。单位的氛围很重要，爱，因此会传递。
4、对于工作的客户，我的客户就是患者，就是我服务的对象，如同公司的客户，需要“不忘初心，牢记使命。”作为做事为人处世的宗旨，同事之间互相帮助，科普知识可以帮到患者，寻医问药也能帮到患者，方便患者，扩大自己单位同事的宣传，可以有效的帮助同事，促进同事的工作，得到患者认可，信任，支持配合，提高医患服务满意度，从而也能体现自我价值，同在一个集体，单位氛围很重要，有了齐心协力的氛围，做事就容易多了，再难再大的事，都能一一得到解决，一个人优秀不叫好，大家好，才是真的好！
5、对单位，常怀感恩的心，科室的事，只要自己能办得到，就尽力，科室有急事，机之所急，当个人与科室利益发生冲突时，我们权衡利弊，科室好，个人才能好，顾全大局，一个爱科室爱单位的人，科室同事也能收到感染，对于提高个人在科室的份量，还会遥远吗？一个爱科室的同事，一定是受欢迎的人。
总之，你是春天里的阳光，身处在何处，自带光芒和温暖，周围的同事关系会因你而温馨！
2020年到了，祝看到此贴的你，心想事成！幸福美满！[玫瑰][玫瑰][玫瑰]