跳槽后新工作怎么谈工资
换工作后，社保怎样交？
换工作后，社保怎样交？
谢谢你邀请我！跳槽后如何缴纳社保？这意味着你还在工作，可以按照下面的方法或步骤继续缴纳社保。
(1)、如果不在同一个城市工作。应主动到原工作单位办理并结清个人应缴纳的社保或欠缴费用；邀请原单位的劳资干部，或者负责人，到社保局服务窗口核实需要缴纳的标准，或者缴费基数，缴费年限(缴费年龄)，或者缴费金额。并获取相关凭证作为社保账户支付和转移手续的依据。
②如果继续在同一个城市工作。还需要和原工作单位的经办人一起到社保局服务窗口，凭工作调动通知书或新单位的名称和，将账号或户口变更到同城工作的新单位。也就是说，促进 新旧amp单位办理或完善对接和续办户口。应该避免粗心的问题。
3.如果在同一个城市和单位换工作。那个 it这只是工作、工作类型或职位的调整，而员工个人不会。;我不需要考虑如何支付费用。因为，这个单位会按照惯例或者相关的既定政策和口径来实施其社保账户的续保。
(4)如果是企事业单位职工身份，则成为灵活就业的支付。你也要持相关凭据，先向你现在工作的社保局咨询，再根据回复或具体要求办理。比如是否选择灵活就业，或者城乡居民的参保标准 养老保险或其参保基数续保等。
建议:最好不要交 廉价 费用，而选择后者支付的费用更少，这将影响他们的退休福利。感谢您的阅读！
辞职后又重新回到原单位，找什么理由最合适？
我自己辞职了，然后回了原单位。
首先，当我当时辞职时，我表明我辞职是因为我的工资低，我不能 我不能养活我的家庭(家庭负担很重)，我没有 这个单元没有问题。
其次，我把新公司给的待遇告诉了领导，表示如果原单位能给，我不 我不必辞职。
总之要和领导坦诚相待，深入沟通，好聚好散。最后，做好离职前的交接工作。所以我辞职后，还是和以前的领导保持着很好的私交。
原单位有符合我要求的职位时，领导第一时间告诉我，问我有没有兴趣回原单位。权衡之后，我接受了领导的邀请，回原单位工作。
当然，这只是我的经验之谈。我的原则是离开任何单位都需要有合理的理由，做好交接工作。即使辞职后有与原单位相关的事情，也需要我尽力传达。所以即使回到原单位，也很顺利。
如果原单位没有主动邀请，我们也想回原单位。同样的，坦诚相待，向领导解释为什么要回去。原因可以是他们发现新公司不如旧公司适合他们。高估一个人。;的能力；怀念原单位的氛围...不管给出什么理由，重要的是让原领导觉得自己真实可靠，愿意帮助你。还有一点要明确，原单位是否有空缺，否则很难回去。
总结一下:你离职时的表现是你辞职后能否回到原单位的关键。
欢迎@剑客一起探讨职场秘籍。[呲牙]